Descrizione aziendaOpenjobmetis ricerca e seleziona per sostituzione pensionamento all'interno dell'ufficio del personale di importante e strutturata azienda del settore GDOPAYROLL GENERALIST-ADDETTO/A PAGHE E CONTRIBUTI
PosizioneLa figura, inserita in uno staff con altre 3 persone, risponderà gerarchicamente al Capo Ufficio Paghe e al Responsabile Amministrativo e si occuperà di amministrazione del personale, in particolare:Elaborare le buste paga (calcolare retribuzioni, trattenute fiscali e previdenziali, indennità)Gestire dal punto di vista amministrativo nuove assunzioni e cessazioni dei rapporti di lavoroCalcolare le presenze mensili del personale dipendenteGestire le comunicazioni obbligatorie agli enti in ambito contrattuale (Inps, Inail, Asl, Cpi, Itl, ecc).
RequisitiEsperienza pluriennale come ADDETTO/A PAGHE E CONTRIBUTIDiploma ad indirizzo economico o Laurea in Economia e Commercio, Scienze Politiche o Giurisprudenza; graditi corsi specifici aggiuntivi in ambito amministrazione del personaleCapacità di elaborare in autonomia le buste pagaDimestichezza con i programmi paghe più utilizzati (gradito INAZ)Conoscenza delle disposizioni normative in materia di amministrazione del personaleOttimo uso del Pacchetto OfficeAttenzione e precisioneGradita conoscenza del CCNL Commercio.
Completano il profilo:-precisione e capacità di risolvere problemi operativi;-propensione al lavoro di routine e in staff;-attitudine a lavorare rispettando specifiche scadenze.
Altre informazioniOrario: full time, dal lunedì al venerdì, 38h settimanaliOfferta: contratto iniziale a tempo determinato, da valutare se in somministrazione o diretto da subito, con finalità di contratto diretto a tempo indeterminato. Inquadramento come da CCNL TERZIARIO DISTRIBUZIONE E SERVIZI - CONFCOMMERCIO, livello da definire.Lordo base minimo mensile: 1748.75,00 €Lordo base massimo mensile: 1943.44,00 €Luogo di lavoro: Arezzo pressi
L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
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