Eurointerim S.p.A. - Divisione Ricerca & Selezione_Filiale di Vicenza ricerca per importante Azienda Nazionale in fase di potenziamento operante nel settore Chimico un profilo professionale da inserire all'interno della funzione Manutenzione per potenziamento organico: MANUTENTORE ELETTRICO Descrizione del lavoroLa figura professionale ricercata di MANUTENTORE ELETTRICO dovrà svolgere all'interno di un team di lavoro le seguenti attività:eseguire interventi di manutenzione preventiva programmata sugli impianti chimici, macchinari di reparto e dello stabilimentoeseguire interventi di manutenzione straordinaria, collaudo finale, ripristino funzionalitàgarantire il pronto intervento per guasto e anomalie di funzionamentoassicurare il rispetto delle procedure aziendali e di sicurezza, l'aggiornamento dei registri di manutenzione Competenze richiesteI requisiti indispensabili richiesti per lo svolgimento del ruolo di MANUTENTORE ELETTRICO a sono: diploma di maturità Tecnica Industriale ad indirizzo elettricoesperienza pregressa di 3 anni presso realtà settore industrialeattestato PAV PES PEICompletano il profilo: capacità di analisi, capacità di lavoro in team, serietà nello svolgimento dell'attività lavorativa.Tipo di assunzione: contratto a tempo indeterminatoRetribuzione: commisurata all'esperienza acquisita e definita con la Direzione AziendaleBenefit: buono pasto giornaliero di 8€ - fondo di assistenza sanitaria integrativa e fondo di previdenza complementare del settore chimico (FASCHIM e FONCHIM)Disponibilità lavorativa: orario di lavoro su turni diurni 6/14 14/22 dal lunedì al venerdì, con possibilità di spostamento su orario giornaliero in base alle esigenze aziendaliLuogo di lavoro: Schio La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
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