Addetto-addetta al taglio

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  • Data:04/07/2025
  • Azienda:Ali spa - filiale di rovigo
  • Provincia:Rovigo
  • Categoria:Industria e Produzione

Ali Lavoro, Agenzia specializzata in Ricerca e Selezione del Personale, per conto di un'importante azienda cliente del settore metalmeccanico, è alla ricerca di un Addetto- Addetta al Taglio da inserire all'interno del reparto produttivo. Zona di lavoro ROVIGO (RO) in orario GIORNALIERO 8-17.Principali mansioni:Utilizzo della troncatrice per il taglio di barre di alluminio.Controllo e manutenzione ordinaria delle attrezzature di lavoro.Verifica della qualità del materiale tagliato, garantendo il rispetto degli standard aziendali.Gestione della preparazione delle materie prime per il processo di lavorazione.Collaborazione con il team di produzione per ottimizzare i processi di lavoro.Requisiti richiesti:Esperienza pregressa nell'utilizzo di macchinari di produzione.Preferibile, ma non indispensabile, conoscenza base della lettura del disegno meccanico, per una corretta interpretazione delle specifiche del lavoro.Capacità di lavorare in autonomia e con precisione.Attitudine al lavoro in team e al rispetto delle normative di sicurezza sul posto di lavoro.Caratteristiche personali:Precisione e attenzione al dettaglio.Flessibilità e disponibilità ad adattarsi a eventuali necessità aziendali.Ottime capacità organizzative e di gestione del tempo.Orario di lavoro:Full-time, orario giornaliero dalle 8:00 alle 17:00, con un'ora di pausa pranzo.Contratto:Si offre contratto di assunzione a tempo determinato, con possibilità di inserimento stabile a tempo indeterminato.
Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente al seguente Link e nel sito di Ali Lavoro. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

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