Addetto back office

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  • Data:27/02/2026
  • Azienda:Gi group spa filiale di roma nazionale
  • Provincia:Roma
  • Categoria:Amministrazione e Contabilità

FILIALE: ROMA OFFICEGrafton Office è un team dedicato a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito Accounting, Sales, Marketing, Legal, Purchasing and Office ManagementSiamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative. Per importante azienda cliente operante nella gestione di impianti per la distribuzione di energia elettrica, ricerchiamo un/a:Back Office - Settore Energia e Gas
Mansioni e Responsabilità:A titolo esemplificativo e non esaustivo, la risorsa si occuperà di:
Inserimento/modifica dati relativi a clienti su portale dedicato.Registrazione contrattualeGestione dei relativi database aziendaliAttività di quality call e customer service sia telefonica che via mail
Requisiti richiesti:
Maturata esperienza in ambito di back office, gradita esperienza settore energia (luce e gas)Buone conoscenze informatiche (pacchetto office, excel)Esperienza nell'utilizzo dei gestionali per il caricamento su CRM dedicatoPrecisione, dinamismo e flessibilità.Problem solvingCapacità di lavorare in team
Sede di lavoro: Roma Eur*Grafton Office è una specializzazione di Gi Group Spa autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

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