Contabile amministrativoAzienda Cliente con sede in Reggio Emilia e con più di 50 dipendenti, operante da oltre 20 anni nel settore della metalmeccanica per automotive, ci ha affidato l'incarico di individuare una persona interessata a ricoprire il ruolo di contabile a tempo determinato con possibilità di futura assunzione a tempo indeterminato. Zona di lavoro: Reggio Emilia Il contabile si occuperà di:Registrazione fatture attive e passive in partita doppiaAutonomia nella gestione delle scadenze fiscali e contabili, in particolare:Liquidazione IVA mensileLIPE trimestraliPredisposizione della relativa documentazioneRegistrazione contabile Modello F24Controllo e gestione PECGestione scadenziario passivo per pagamenti fornitori (RiBa / RD)Presentazione SBF e inserimento pagamenti tramite home bankingRegistrazioni contabili bancheSollecito clienti per pagamenti scadutiInserimento e gestione cespiti a gestionaleRegistrazioni in prima nota di carte di credito e note spese Per ricoprire tale ruolo è necessario:Diploma in Ragioneria e/o Laurea in ambito economicoConoscenza delle basi di contabilità generaleInteresse e motivazione per il ruolo amministrativoPrecisione, affidabilità e capacità organizzativeBuon utilizzo degli strumenti informatici e gestionali contabili. L'inquadramento contrattuale prevede:Qualifica di impiegatoLivello da definire CCNL Metalmeccanica PMI, retribuzione massima lorda 30.000 euro annui, commisurata all'esperienza e competenze già acquisite. Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di CASTELNOVO NE' MONTI. Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le età e nazionalità (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
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