Addetto gestione magazzinoALI SpA, Filiale di Pistoia, seleziona per azienda cliente un/una Addetto/a alla gestione del magazzino: Principali responsabilità:Ricevimento e Stoccaggio: Gestire la ricezione della merce, verificarne la conformità con i documenti di trasporto e provvedere al corretto stoccaggio (picking e putting) in base alle procedure aziendali.Preparazione Ordini: Eseguire le operazioni di picking, imballaggio e preparazione delle spedizioni, assicurando l'accuratezza degli articoli e la qualità dell'imballo.Inventario: Partecipare attivamente alle attività di inventario periodico e rotativo, garantendo l'allineamento tra giacenze fisiche e quelle del sistema gestionale.Movimentazione: Utilizzare carrelli elevatori e transpallet (se necessario) per la movimentazione interna della merce.Sistema Gestionale: Inserire e aggiornare i dati di magazzino nel sistema ERP/WMSOrganizzazione: Mantenere l'area di lavoro ordinata e pulita, rispettando le normative di sicurezza sul lavoro. ✅ Requisiti Essenziali Esperienza pregressa e comprovata nel ruolo di magazziniere o addetto alla logistica.Patentino per il carrello elevatore in corso di validità.Buona conoscenza dei sistemi di gestione magazzino (WMS/ERP).Competenza nell'uso di strumenti di lettura codici a barre (scanner, palmari).Capacità di lavorare in autonomia e di gestire le priorità in un ambiente dinamico.Precisione, attenzione al dettaglio e affidabilità. Offriamo Contratto di lavoro con prospettiva di stabilizzazioneCCNL Metalmeccanica IndustriaAmbiente di lavoro stimolante e orientato al risultato.Opportunità di crescita professionale e formazione continua.
#ALIPRIORFTutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente al seguente Link e nel sito di Ali Lavoro. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
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