Addetto/a all'inventarioMansione
Sei una persona precisa, ordinata ed attenta ai dettagli? Continua a leggere abbiamo l’offerta di lavoro adatta a te! Randstad Italia, per azienda specializzata nel settore delle tecnologie sanitarie ricerca un: ADDETTO INVENTARIO Si offre: Contratto in somministrazione Luogo di lavoro: Manoppello
Orario di lavoro: Full time 8.00 - 17.00ResponsabilitàDi cosa ti occuperai? In qualità di Inventarista garantirai l'accuratezza delle scorte del negozio attraverso il controllo costante dei livelli di magazzino e degli scaffali, contribuendo a migliorare la gestione del magazzino. In particolare le tue mansioni saranno: sviluppare la procedura più efficace per la gestione dell’inventario qualora necessario; contare fisicamente i prodotti, scansionarli, registrarli utilizzando l’apposito terminale e caricare i dati sul computer; controllare che ci sia corrispondenza tra il conteggio fisico e le giacenze presenti nel sistema informatico, qualora ci fossero discrepanze provvedere ad individuarle e segnalarle alla direzione dello store; garantire l'aggiornamento costante dell'inventario e il monitoraggio delle scorte; analizzare i dati ottenuti delle operazioni di inventario e riportare i risultati alla direzione; supportare gli scaffalisti per l'allestimento e l'approvvigionamento degli scaffali. Competenze
Quali requisiti stiamo cercando? pregressa esperienza nel ruolo, preferibilmente ; ottime capacità organizzative e di problem solving; precisione, attenzione ai dettagli e rispetto delle scadenze; buone doti relazionali, comunicative e capacità di lavorare in team; conoscenze informatiche di base; buona capacità di utilizzo dei sistemi di gestione degli inventari; flessibilità oraria e disponibilità. Pensi di essere in linea con la La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
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