Progettista meccanico

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  • Data:21/09/2026
  • Azienda:Gi group spa filiale di perugia
  • Provincia:Perugia
  • Categoria:Ingegneria

FILIALE: PERUGIASPECIALIZZAZIONE: CORE SKILL - OFFICEGrafton Office* è un team dedicato a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati.Per azienda metalmeccanica strutturata e in forte crescita, ricerchiamo un Ingegnere Meccanico da inserire all’interno dell’Ufficio Tecnico Meccanico. La figura, riportando direttamente alla Direzione dell’Ufficio Tecnico, lavorerà in un team di ingegneri e si interfaccerà con clienti e fornitori per garantire lo sviluppo di soluzioni progettuali efficaci e in linea con le esigenze tecniche e commerciali.Il ruolo prevede la progettazione meccanica, la validazione tecnica, l’esecuzione di test, la produzione di documentazione tecnica e il supporto allo sviluppo dei progetti in corso.Nello specifico ti occuperai di:


Implementazione soluzioni progettuali in linea con le richieste dei clienti.Sviluppo tecnico dei progetti assegnati.Esecuzione test e validazioni funzionali e prestazionali.Produzione documentazione tecnica (schemi, manuali, report).Interfaccia con clienti e fornitori per allineamento tecnico e avanzamento delle attività.Collaborazione con il team di ingegneri per la gestione dei progetti in corso.Il candidato ideale:


Laurea triennale o magistrale in Ingegneria Meccanica o Meccatronica.Ottima conoscenza di SolidWorks o software equivalenti di modellazione solida.Utilizzo abituale di applicativi per la progettazione 2D/3D.Capacità di analisi dei requisiti e traduzione in specifiche tecniche.Preferibile conoscenza della lingua inglese.
Cosa offre l'azienda:
Retribuzione annua fascia: tra 28.000 e 30.000 euroCCNL applicato: Metalmeccanici Industria Benefits: flessibilità oraria, ambiente strutturato e in crescita, possibilità di sviluppo professionale
Grafton è il brand globale che si occupa di Professional Recruitment di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

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