Hr junior

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  • Data:16/07/2025
  • Azienda:Adecco filiale di monselice
  • Provincia:Padova
  • Categoria:Amministrazione e Contabilità

Adecco - Filiale di Monselice - ricerca per storica e consolidata realtà del territorio la figura di HR Junior per iniziale inserimento in stage.


Responsabilità:

La figura che ricerchiamo sarà inserita in un ambiente stimolante e dinamico, affiancando manager e specialisti nell'area Risorse Umane. Avrà quindi la possibilità di mettersi alla prova ed acquisire numerose conoscenze relative a differenti aree quali la ricerca e selezione del personale, la formazione ed il supporto operativo nell'ambito amministrativo.

Requisiti richiesti:
- laurea in discipline umanistiche o economiche.
- interesse verso il settore delle Risorse Umane.

Si offre un iniziale inserimento in stage di 6 mesi, con possibilità di proroga.
Orario di lavoro: full time, dal lunedì al venerdì, con fascia oraria dalle 9:00 alle 13:00 e dalle 14:00 alle 17:30.
Luogo di lavoro: vicinanze di Conselve (PD).

Se interessati inviare il cv a monselice, [**vedi modalità di candidatura**] , saranno esaminate le candidature in possesso dei requisiti richiesti.

Data inizio prevista: 01/10/2025

Categoria Professionale: Risorse Umane / Recruitment

Settore: INDUSTRIA CHIMICA/ CHIMICA-FARMACEUTICA

Città: Conselve (Padova)

Istruzione: Laurea Magistrale
Disponibilità oraria: Full Time

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

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