E-commerce manager

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  • Data:13/02/2026
  • Azienda:Work on time spa filiale di rubiera
  • Provincia:Modena
  • Categoria:Servizi alle Aziende

La Filiale di Rubiera dell?Agenzia per il Lavoro Work On Time, per azienda del settore tessile con sede a Modena, ricerca un/una E-COMMERCE MANAGER. Ti occuperai di: Gestione e manutenzione del sito Data entry, caricamento e aggiornamento prodotti Monitoraggio vendite e performance Gestione del post vendita B2C e supporto ai clienti Gestione dei capi in conto/visione Monitoraggio budget capi omaggio Organizzazione shooting Ti vorremmo selezionare perché hai: Esperienza di 5 anni nella gestione di piattaforme e-commerce (preferibilmente Shopify) Ottima conoscenza della lingua inglese Buona capacità analitica e di monitoraggio KPI di vendita Attitudine operativa e organizzativa Ottime capacità di problem solving e gestione delle priorità Buone doti comunicative e orientamento al cliente Verranno considerate un plus la provenienza dal settore moda/retail e la conoscenza di digital marketing e performance e-commerce. E per il futuro:
inserimento in un ambiente dinamico e in crescita. Iniziale contratto a tempo determinato scopo assunzione diretta in azienda. La sede di lavoro è Modena. #filialerubiera
#wotrubiera
#lavoro
#rubiera Invia la tua candidatura all'indirizzo email [**vedi modalità di candidatura**] , via WhatsApp al numero **vedi modalità di candidatura** oppure chiamaci al numero **vedi modalità di candidatura**. Le ricerche sono rivolte a candidati dell?uno e dell?altro sesso (L. 903/77 e L. 125/91). Work On Time Spa ? Agenzia per il Lavoro ? SpA- www.work-ontime.it Registro Imprese N°REA UD ? 299695 ? Aut. Ministeriale del 13/05/2021 - Prot. N. **vedi modalità di candidatura** ? Somministrazione di lavoro a tipo generalista Direzione e Coordinamento S.O. Holding spa Siamo un?azienda certificata per la parità di genere (UNI/PDR 125:2022) e promuoviamo attivamente un ambiente di lavoro equo ed inclusivo.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

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