Addetto/a alla manutenzione elettromeccanica

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  • Data:25/06/2025
  • Azienda:Lavoropiù spa filiale di finale emilia (mo)
  • Provincia:Modena
  • Categoria:Industria e Produzione

Lavoropiù- Agenzia per il lavoro di Finale Emilia cerca ADDETTO/A ALLA MANUTENZIONE ELETTROMECCANICA La figura selezionata, inserita all'interno di un contesto produttivo dinamico, dovrà svolgere attività di manutenzione di macchinari e impianti meccanici e / o elettrici. MANSIONE: *Risoluzione guasti, sostituzioni e interventi, diagnosi *Eseguire interventi di manutenzione degli impianti meccanici ed elettrici, a carattere preventivo o su chiamata per guasto *Controllare il programma di manutenzione giornaliero e i registri per i controlli periodici *Verifica periodica dei macchinari industriali di produzione assicurando il corretto funzionamento degli impianti *Riparare/sostituire componenti rotti o difettosi quali cuscinetti, alberi *Operatività secondo gli standard di sicurezza aziendali *Intervenire sulla lubrificazione delle macchine/impianti REQUISITI: *Esperienza nel ruolo di manutentore elettrico e / o meccanico *Preferibile diploma di Perito Meccanico/Elettromeccanico e / o qualifica equivalente *Dimestichezza nell'utilizzo degli strumenti di diagnostica e ricerca guasti *Conoscenza dei processi manutentivi elettrico/elettronici/meccanici, dell'impiantistica delle macchine di produzione e degli impianti *Conoscenze meccaniche ed elettriche SI OFFRE: Assunzione diretta da parte dell'azienda Luogo di lavoro: Finale Emilia (MO) Orario di lavoro: giornaliero con reperibilità Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa. Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell?informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l?autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l?origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l?appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all?orientamento sessuale. Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l?invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

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