Bpo support assistant junior

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  • Data:06/05/2025
  • Azienda:Humangest spa filiale di milano
  • Provincia:Milano
  • Categoria:Amministrazione e Contabilità

Humangest S.p.a, società specializzata in servizi HR, ricerca per azienda cliente una risorsa da inserire in qualità di BPO SUPPORT ASSISTANT in ambito di Finanza Agevolata.L'azienda è un gruppo internazionale specializzato in soluzioni IT, sistemi decisionali, outsourcing, softwares bancari e servizi di consulenza, utilities e imprese. La risorsa, dopo un primo periodo di affiancamento, si occuperà in autonomia di:-intermediazione tra PMI e Stato;-gestione della documentazione per le richieste di finanziamenti e bandi;-caricamento delle pratiche nei canali ministeriali;-evasione delle pratiche;-consulenza aziende clienti.La risorsa sarà inserita in un team di 30 persone. Il candidato ideale è in possesso dei seguenti requisiti:-un'esperienza di Stage all'interno di contesti aziendali;-laurea in ambito giuridico/economico;-buona predisposizione al lavoro in team;-ottima padronanza della lingua italiana. Si offre:-iniziale contratto in somministrazione di 6 mesi, con reali possibilità di inserimento;-ticket restaurant di 6,80€ per ogni giorno lavorato;-inquadramento: V livello Ccnl Commercio con una Ral di 22/23K;-un percorso di formazione fino a totale raggiungimento di autonomia; Orario di Lavoro: L/V; 8.30-9.00/ 17.30-18.00 con pausa pranzoLuogo di Lavoro: Milano, Zona TurroSmart: Una volta raggiunta l'autonomia 2 gg a settimana. #NORDOVESTSGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

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