Addetto-addetta impiantistica idraulica

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  • Data:07/10/2026
  • Azienda:Ali spa - filiale di scandicci
  • Provincia:Firenze
  • Categoria:Industria e Produzione

Ali Lavoro, Filiale di Scandicci, seleziona per azienda cliente specializzata nell'impiantistica idraulica, UN-UNA IDRAULICO-IDRAULICA
La ricerca è aperta sia a figure già autonome sia a candidati con breve esperienza desiderosi di crescere professionalmente. La risorsa, affiancata dal team aziendale, si occuperà di:Installazione, manutenzione e riparazione di impianti idrosanitari, di riscaldamento e condizionamento.Posatore di tubazioni, raccordiLettura dello schema tecnico e individuazione di eventuali guasti o malfunzionamenti.Interventi sia in ambito civile sia industriale/commerciale. Requisiti richiestiTitolo di studio a indirizzo tecnico o qualifica professionale (es. operatore termoidraulico) costituirà un canale preferenziale.Esperienza anche minima/breve nel ruolo (es. tirocini, apprendistato o primi anni di cantiere).Buona manualità, precisione e passione per il settore.Possesso della Patente BAttitudine al lavoro di squadra e disponibilità a muoversi sul territorio provinciale Si offre inserimento a tempo determinato in somministrazione, finalizzato alla stabilizzazione a tempo indeterminatoOrario di lavoro: Dal lunedì al giovedì 08:30-18:30 con un'ora di pausa pranzo; venerdì dalle 08:30 alle 12:30CCNL Commercio con retribuzione compresa tra i 1700,00 ed i 1800,00 lordi mensiliPrevisti buoni pasto giornalieriZona di lavoro: Tavarnelle Val di Pesa Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente al seguente Link e nel sito di Ali Lavoro. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75. #ALIPRIORZ




Salario lordo mensileEUR 1600 - EUR 2000

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

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