Manutentore di albergo (m/f)Etjca Group, filiale di Cantù, seleziona un MANUTENTORE D'ALBERGO (M/F) per importante hotel a Cadenabbia (CO). Siamo alla ricerca, per una prestigiosa struttura alberghiera, di un manutentore d'albergo da inserire nel team di manutenzione. La figura selezionata si occuperà della gestione e manutenzione ordinaria e straordinaria degli impianti dell'hotel. La risorsa si occuperà di:Manutenzione ordinaria e straordinaria impianti elettrici, idraulici, di climatizzazione e riscaldamento;Interventi su serrature, infissi, tapparelle, vetri, rubinetteria, wc e scarichi;Sostituzione lampade, interruttori, prese, tubature danneggiate;Monitoraggio del corretto funzionamento degli impianti e segnalazione di eventuali guasti;Collaborazione con il team tecnico per garantire la piena efficienza della struttura.
Requisiti richiesti:Esperienza pregressa come manutentore, preferibilmente in strutture alberghiere o simili;Competenze nella manutenzione di impianti; Buona manualità e conoscenze base di elettricità, idraulica e termotecnica;Affidabilità, precisione e capacità di intervento tempestivo. Luogo di lavoro: Cadenabbia (CO);Orario di lavoro: full time;Inserimento con contratto di somministrazione iniziale di 6 mesi e finalità di assunzione diretta a tempo indeterminato. Verrà proposto un pacchetto retributivo in linea con l'esperienza maturata.
Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005).
L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003.
Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it.
Il servizio è gratuito.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
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