Addetta/o back office e customer service – lingua tedesca e inglese

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  • Data:24/11/2025
  • Azienda:Humangest spa filiale di bergamo
  • Provincia:Bergamo
  • Categoria:Amministrazione e Contabilità

Humangest SPA, filiale di Bergamo, ricerca per nota azienda nel settore della gomma-plastica un addetta/o Back Office / Customer Service con ottima conoscenza della lingua tedesca e inglese.SEDE DI LAVORO: VILLONGO (BG) La risorsa sarà inserita all'interno dell'ufficio commerciale/back office e supporterà le attività quotidiane di gestione clienti, inserimento ordini e comunicazioni internazionali. È prevista una fase iniziale di affiancamento, pertanto la posizione è adatta anche a candidate/i con poca esperienza, purché motivate/i a crescere nel settore. Responsabilità principaliGestione delle comunicazioni con clienti e fornitori esteri in lingua tedesca e inglese (livello B1).Inserimento ordini, aggiornamento anagrafiche e preparazione documentazione commerciale.Supporto alle attività di customer service: richieste informazioni, follow-up, assistenza di base.Collaborazione con ufficio produzione, logistica e amministrazione per il corretto flusso operativo.Archiviazione documenti, gestione email e attività generali di back office.RequisitiConoscenza ed ottima padronanza della lingua tedesca e inglese (scritto e parlato)Anche poca esperienza: sono valutate positivamente candidature junior con forte motivazione.Preferibile una precedente esperienza, anche breve, nel settore.Buone capacità organizzative, precisione e attitudine al lavoro di squadra.Uso base del pacchetto Office (in particolare Excel e Outlook).OffertaInserimento iniziale con contratto in somministrazione con livello base previsto da CCNL per la mansione.Finalizzata a inserimento diretto in aziendaFormazione interna e possibilità di crescita professionale.Ambiente dinamico.SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno #nordovest

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

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