Impiegato/a ufficio tecnico

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  • Data:24/02/2026
  • Azienda:Synergie italia spa - filiale di jesi
  • Provincia:Ancona
  • Categoria:Vendite e Attenzione al cliente

Descrizione aziendaSynergie Italia Spa, filiale di Jesi, per azienda cliente operante nel settore legno è alla ricerca di un/a:
IMPIEGATO/A UFFICIO TECNICO
PosizioneLa risorsa sarà responsabile della gestione delle pratiche tecniche, della preparazione di documentazioni e disegni, e del supporto alle attività di progettazione e sviluppo dei prodotti. Dovrà collaborare con il reparto produzione e commerciale per garantire la realizzazione di prodotti su misura, rispettando i tempi e gli standard di qualità. L'attività comprenderà l'analisi delle specifiche tecniche, la stesura di relazioni e la verifica dei materiali utilizzati, contribuendo all'ottimizzazione dei processi e al miglioramento continuo. La capacità di utilizzo di software di progettazione e una buona conoscenza delle normative di settore rappresentano requisiti fondamentali. Il ruolo richiede attenzione ai dettagli, capacità di problem solving e un atteggiamento proattivo.
RequisitiRequisiti:
diploma tecnico o laurea in ingegneria, architettura o geometra o campi affini.Ottima conoscenza di software di progettazione (autocad, inventori, o similari).Buona padronanza delle normative di settore e delle tecnologie di produzione.Preferibile esperienza pregressa nel settore del design e della produzione di porte o arredamento.
Altre informazioniSi offre:
iniziale contratto a tempo determinato con finalità assuntiva stabile c/o azienda cliente;inquadramento secondo CCNL legno industria commisurato all'esperienza:orario di lavoro: full time dal lunedì al venerdì;zona di lavoro: Jesi (An).

L'offerta è rivolta a candidatə nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003 e della PdR 125/2022.
Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679.
Aut. Min. Prot. N. 1207 – SG del 16/12/2004

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

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