Event manager specialista congressi

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  • Data:20/08/2026
  • Azienda:Humangest spa filiale di bari
  • Provincia:Bari
  • Categoria:Servizi alle Aziende

Humangest spa – Filiale di Bari ricerca per azienda cliente un/una: EVENT MANAGER La risorsa inserita stabilmente nel contesto aziendale si occuperà della gestione di congressi ed eventi. Responsabilità principali • Pianificazione, organizzazione e coordinamento di congressi, meeting ed eventi nazionali;• Gestione dei rapporti con clienti, fornitori e partner;• Coordinamento operativo prima, durante e dopo l'evento;• Supervisione di logistica, allestimenti, servizi tecnici e hospitality;• Collaborazione con i reparti interni (sales, marketing, food & beverage, accommodation);• Redazione di preventivi, contratti e report post-evento. Requisiti • Comprovata esperienza nella gestione di congressi e/o eventi strutturati;• Ottima conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata); la conoscenza di una o più lingue straniere aggiuntive costituisce titolo preferenziale• Spiccate capacità organizzative e di problem solving; • Ottime doti relazionali e orientamento al cliente;• Flessibilità, precisione e capacità di lavorare sotto pressione. Cosa offriamo • Inserimento in un ambiente dinamico e internazionale;• Opportunità di crescita professionale;• Inquadramento diretto e retribuzione commisurati all'esperienza; Orario di lavoro: Full-time Luogo di lavoro: Bari SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.#centrosud



Salario lordo mensileEUR 2000 - EUR 2800

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

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