Riempimento cosmetico

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  • Data:07/08/2026
  • Azienda:Relizont filiale di crema
  • Provincia:Cremona
  • Categoria:Industria e Produzione

Azienda Cliente operante nel settore cosmetico conto terzi, ci ha affidato l'incarico di individuare 5 Persone interessate a ricoprire il ruolo di ADDETTA o ADDETTO AL RIEMPIMENTO COSMETICO, da assumere a tempo determinato con possibilità di futura assunzione. Luogo di lavoro: Cremosano (CR) Il ruolo di operaie o operai per il riempimento cosmetico prevede il riempimento di prodotti cosmetici su macchine automatiche e semiautomatiche (mascara, emulsioni). Per ricoprire tale ruolo è necessario:● aver maturato esperienza pregressa, anche di pochi mesi, nella mansione● essere disponibili a lavorare su due turni con orario 6.00 - 13.00 o 13.00 - 21.00 dal Lunedi' al Venerdi' per un totale di 35 ore settimanali L'inquadramento contrattuale prevede:● qualifica di operaio● 1 livello CCNL Multiservizi● retribuzione lorda pari a 1306,72 euro al mese, e comunque commisurata all'esperienza e competenze già acquisite, con aumento di livello previsto dopo 6 mesi Il pacchetto retributivo prevede l'accesso ad un piano welfare (finanziato da Ebitemp - Ente Bilaterale Nazionale per il Lavoro Temporaneo) riguardante, ad esempio, la tutela sanitaria, il contributo per l'asilo nido, prestiti personali ed il sostegno per: spese scolastiche, trasporto extraurbano e mobilità territoriale.
Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di CREMA.
Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.




Salario lordo mensileEUR 1200 - EUR 1600

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

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