Baristi

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  • Data:26/02/2026
  • Azienda:Talentwave filiale di torino
  • Provincia:Udine
  • Categoria:Servizi alle Aziende

Talentwave srl, agenzia per il lavoro, ricerca per azienda cliente leader nel settore della ristorazione.

Farai parte di un team dedicato e competente, che ti guiderà passo dopo passo nel tuo percorso di crescita professionale e nelle seguenti mansioni:

Servizio bar e ristorazione
Gestione della cassa e della sala
Allestimento dell’area market e delle vetrine
Ricevimento e magazzinaggio della merce
Cura dell’ordine e dell’igiene dei locali

Chi cerchiamo

Disponibilità a lavorare su turni, inclusi weekend a rotazione
Attitudine al lavoro di squadra e orientamento al cliente
Voglia di mettersi in gioco e crescere professionalmente
Automunito/a

Cosa offriamo

Ambiente di lavoro dinamico, accogliente e inclusivo
Contratto iniziale a tempo determinato part-time, con possibilità di conferma
Percorso di formazione strutturato sul punto vendita
Concrete opportunità di crescita verso ruoli più gestionali

Inquadramento

Ruolo: Operatore Pluriservizio
6° livello CCNL Turismo e Pubblici Esercizi
RAL indicativa: € 12.000 – € 19.500
Maggiorazioni previste da CCNL (straordinari, festivi, notturni e domenicali)

Sede di lavoro:

Malborghetto Valbruna (UD)

TALENTWAVE srl, Agenzia per il Lavoro autorizzata dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali all’esercizio delle attività di ricerca, selezione e somministrazione del personale (Aut. Min. n. **vedi modalità di candidatura** del 20/08/2025). L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

Contratto di lavoro: Part-time, Tempo determinato

SARANNO PRESI PREFERIBILMENTE IN CONSIDERAZIONE E DA SUBITO, I CANDIDATI CON ESPERIENZA NELLA MANSIONE

Sede di lavoro: Di persona

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

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