Addetto all'accoglienza - milano cortina 2026

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  • Data:07/02/2026
  • Azienda:Randstad divisione e-search
  • Provincia:Belluno
  • Categoria:Servizi Socialmente Utili

Mansione
Cerchi lavoro ma non hai esperienza? Continua a leggere questa è l’offerta che stavi cercando! Randstad Italia, per importante realtà che opera nel mondo degli eventi, ricerca figure come ADDETTO ALL'ACCOGLIENZA da inserire nel pool di talenti Randstad per i Giochi Olimpici e Paralimpici Invernali di Milano Cortina 2026! Orario di lavoro: turni, anche durante i fine settimana. Luogo di lavoro: CORTINA.ResponsabilitàDi cosa ti occuperai come Addetto all’accoglienza? Entrando a far parte del pool di talenti Randstad per i Giochi Olimpici e Paralimpici Invernali di Milano Cortina 2026, avrai l’opportunità di vivere le emozioni dei Giochi e mostrare le tue potenzialità. In qualità di Hostess o Steward sarai responsabile di attività di accoglienza, assistenza e supporto durante l’evento, in particolare ti occuperai di: accoglienza e assistenza ospiti; assistenza logistica e organizzativa nell’allestimento di stand, aree reception, corner informativi o promozionali; supporto durante lo svolgimento dell’evento; monitoraggio del corretto svolgimento delle attività. Competenze
Quali requisiti stiamo cercando? lingua inglese fluente (minimo livello B2); buone capacità relazionali, comunicative e di multitasking; orientamento al cliente; proattivo con attitudine al problem solving. Se stai cercando una nuova sfida professionale e desideri contribuire a un evento sportivo di rilevanza globale, cogli questa opportunità! Candidati tramite il nostro sito web oppure chiamando il numero **vedi modalità di candidatura**. #MilanoCortina26 La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

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