Carpentiere metalmeccanico

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  • Data:02/01/2026
  • Azienda:Work on time spa filiale di pieve di soglio (tv)
  • Provincia:Treviso
  • Categoria:Industria e Produzione

La Filiale di Pieve di Soligo dell?Agenzia per il Lavoro Work On Time ricerca operai specializzati nel settore metalmeccanico, specialmente il taglio e assemblaggio di componenti metalliche tramite l?uso della sega a controllo manuale per carpenteria metalmeccanica. Abbiamo da offrirti: Per azienda cliente del settore metalmeccanico, stiamo ricercando una risorsa con esperienza nella carpenteria metalmeccanica. Il candidato ideale è una figura con una esperienza, capace di utilizzare i vari attrezzi del mestiere (trapano, sega, mola, trancia, pressa) e rendersi autonomo sul posto di lavoro in poco tempo. Ti occuperai di: Carpenteria metalmeccanica, specialmente taglio di componenti metalliche tramite sega a controllo manuale. Ti vorremmo selezionare perché: Hai esperienza nella mansione richiesta; Sei una persona seria e professionale. E per il futuro: La ricerca è finalizzata ad un inserimento diretto presso l?azienda cliente. La parte economica: inquadramento, retribuzione e formazione: La retribuzione netta mensile andrà dai 1400 ai 1800 ?uro mensili, tenendo in considerazione le esperienze pregresse del potenziale candidato. La sede di lavoro è Follina. #wotpievedisoligo Le ricerche sono rivolte a candidati dell?uno e dell?altro sesso (L. 903/77 e L. 125/91). Work On Time Spa ? Agenzia per il Lavoro ? SpA- www.work-ontime.it Registro Imprese N°REA UD ? 299695 ? Aut. Ministeriale del 13/05/2021 - Prot. N. **vedi modalità di candidatura** ? Somministrazione di lavoro a tipo generalista Direzione e Coordinamento S.O. Holding spa Siamo un?azienda certificata per la parità di genere (UNI/PDR 125:2022) e promuoviamo attivamente un ambiente di lavoro equo ed inclusivo.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

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