Addetto regulatory affairs junior

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  • Data:12/12/2025
  • Azienda:Relizont filiale di padova
  • Provincia:Padova
  • Categoria:Settore legale

Azienda Cliente del settore chimico ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di ADDETTO REGULATORY AFFAIRS JUNIOR, da assumere a tempo indeterminato. Luogo di lavoro: CONSELVE (PD) Il ruolo di ADDETTO REGULATORY AFFAIRS JUNIOR prevede :sviluppo e gestione del portafoglio prodotti aziendali secondo i requisiti secondo le normative di settore conoscenza del Regolamento Biocidi e del Regolamento 1272/2008 CLPla redazione di SDS in conformità al Reg. 2020/878 Per ricoprire tale ruolo è necessario:Laurea in Chimica oppure Farmaciaaver svolto un Master Reach/CLPbuona conoscenza della lingua inglesebuona padronanza del Pacchetto Office e soprattutto di Exceldisponibilita' a lavorare con orario full time dal lunedì al venerdì L'inquadramento contrattuale prevede:qualifica di impiegatocontratto full - time a tempo indeterminato (2 giorni di smart working)mensa aziendaleWelfare aziendale
Il pacchetto retributivo prevede anche l'accesso ad un piano welfare (finanziato da Ebitemp - Ente Bilaterale Nazionale per il Lavoro Temporaneo) riguardante, ad esempio, la tutela sanitaria, il contributo per l'asilo nido, prestiti personali ed il sostegno per: spese scolastiche, trasporto extraurbano e mobilità territoriale. Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della Filiale di Padova. Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le età e nazionalità (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo Informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

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