Assistant store manager _fashion retailFILIALE: MILANO SERVICESSPECIALIZZAZIONE: CORE SKILL - Fashion & LuxuryGrafton Fashion&Luxury* è un team dedicato a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati nel mondo della moda e del lusso.Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative. Per azienda cliente del settore Fashion Retail selezioniamo: ASSISTANT STORE MANAGER _FASHION RETAIL _ ARESE
Di cosa ti dovrai occupare?· Supportare lo Store Manager nella realizzazione delle attività operative e di gestione del team · Supervisionare le attività del team, valutandone la performance attraverso costanti feedback e follow up· Garantire un aumento del tasso di fidelizzazione della clientela formando le risorse ad una vendita assistita al cliente orientata alla sua massima soddisfazione
Hai queste competenze e caratteristiche?· Esperienza pregressa in ruoli manageriali in contesti retail caratterizzati da vendita assistita; · Ottime capacità organizzative, di lavoro di squadra e di leadership;· Passione per il settore moda e orientamento ai risultati.· Orientamento al cliente e alla customer satisfaction· Buone doti di problem solving e di capacità di lettura e monitoraggio dei principali KPI e indicatori di performance
Orario di lavoro: Full time 40 ore, 5 su 7, da lunedì a domenica su turnazioneOfferta Contrattuale:Contratto: a tempo indeterminato diretto con Azienda ClienteCCNL di riferimento: CommercioRetribuzione e benefit: Livello di inquadramento e RAL commisurati all’expertise del/la candidato/a; previsto sistema incentivante a raggiungimento degli obiettivi aziendali.
*Grafton Fashion&Luxury è una specializzazione di Gi Group Spa autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
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