Impiegato/impiegata controllo qualita'

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  • Data:11/11/2025
  • Azienda:Ali spa - filiale di portogruaro
  • Provincia:Pordenone
  • Categoria:Servizi alle Aziende

Ali spa, società di somministrazione e ricerca e selezione del personale - Filiale di Portogruaro - ricerca per azienda cliente: IMPIEGATO/IMPIEGATA CONTROLLO QUALITA'. La risorsa si occuperà di verificare la conformità dei prodotti rispetto agli standard qualitativi aziendali e alle specifiche del cliente, gestendo anche la relativa reportistica e le eventuali non conformità. Responsabilità principali:Eseguire controlli qualitativi sui prodotti in fase di produzione e sul prodotto finito;redigere report di controllo e documentazione tecnica di qualità;gestire le segnalazioni di non conformità interne ed esterne;utilizzare strumenti di misura (calibri, micrometri, comparatori, ecc.);collaborare con il reparto produttivo e confrontarsi con il cliente per la gestione delle problematiche qualitative.Requisiti:Esperienza pregressa nel controllo qualità, preferibilmente in aziende metalmeccaniche;buona conoscenza degli strumenti di misura e delle principali tecniche di controllo qualità;capacità di lettura del disegno tecnico;precisione, attenzione al dettaglio e buone doti relazionali.
Luogo di lavoro: Fiume Veneto (VE).
Orario di lavoro: a giornata, dal Lunedì al Venerdì.Tipo di occupazione: lavoro a tempo determinato, con scopo assunzione.Stipendio: commisurato all'esperienza del candidato/candidata.
#ALIPRIORV Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente al seguente Link e nel sito di Ali Lavoro. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

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