Addetto/a gestione e supporto tecnico aule - azienda pubblica parma

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  • Data:05/11/2025
  • Azienda:Etjca spa parma
  • Provincia:Parma
  • Categoria:Medicina e Sanità

Etjca SpA, agenzia per il lavoro (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005), filiale di Parma, ricerca e seleziona per Azienda Pubblica di Parma, n.1 ADDETTA/O GESTIONE E SUPPORTO TECNICO AULE AZIENDALI. La figura selezionata sarà dedicata alla gestione e manutenzione di base delle attrezzature audio/video collocate nelle aule aziendali e sarà collocata in un ufficio adiacente alle aule congressi dell'AOU. MANSIONEApertura e chiusura delle aule, con verifica del corretto utilizzo e riordino dei beni aziendali;Avvio e gestione delle attrezzature audio/video in base alle necessità degli utilizzatori;Supporto tecnico in tempo reale a docenti, relatori e segreterie organizzative durante gli eventi formativi;Gestione delle prenotazioni delle aule e coordinamento con il personale interno. REQUISITICompetenze di base nella gestione e manutenzione di attrezzature audio/video;Buone capacità organizzative e di problem solving;Attitudine al lavoro di squadra e disponibilità al contatto diretto con il pubblico;Flessibilità oraria, con possibilità di turni compresi tra le ore 8:00 e le ore 19:00 in base alle esigenze operative;Disponibilità immediata; non è necessario essere automuniti. ORARIO DI LAVORODa lunedì a venerdì, 36H settimanali. INQUADRAMENTO CONTRATTUALEContratto a tempo determinato in somministrazione della durata di 1 mese con proroghe successiveCCNL Sanità Liv. B - 1627 euro lordi base LUOGO DI LAVOROParmaL'offerta è rivolta a candidati ambosessi nel rispetto del D.lgs 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (art.13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it.

Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

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