Addetto/a lavorazioni di pelletteria

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  • Data:03/11/2025
  • Azienda:Gi group spa filiale di legnago
  • Provincia:Padova
  • Categoria:Industria e Produzione

FILIALE: LEGNAGOTi senti dotato di buona manualità?Pensi di essere una persona attenta e che cura il dettaglio?Sei alla ricerca di un lavoro che ti permetta di sfruttare queste attitudini e ti dia la possibilità di realizzare prodotti di valore?ABBIAMO LA PROPOSTA CHE FA PER TEGi Group S.p.A., agenzia per il lavoro ricercaper azienda operante nel settore della pelletteria di alta qualità
ADDETTI PELLETTERIALe risorse, inserite all'interno di un ambiente ben organizzato, pulito ed ergonomico, si occuperanno delle diverse fasi di lavorazione per la creazione di articoli di alta pelletteria artigianale.
Requisiti richiesti:
Forte predisposizione a ruoli manualiAttenzione al dettaglioPrecisione e cura dei particolariFlessibilità operativa ed orariaNon è richiesta pregressa esperienza nel ruoloSarà prevista una formazione tecnica iniziale· Orario di lavoro: in giornata
Luogo di lavoro: limitrofo a Montagnana (PD)
Tipologia di contratto offerto: contratto a tempo determinato in somministrazione a scopo assunzione.
Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone.I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it
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Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

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