Adecco Italia SpA, filiale di Fidenza, è alla ricerca di figure da inserire all'interno del magazzino di importante azienda cliente sita a Fontevivo (PR).
Responsabilità:
- Gestione magazzino e inventario;
- Movimentazione merci;
- Carico/scarico manuale e con uso di transpallet e/o carrello (se in possesso di patentino).
Competenze richieste:
- Esperienza in attività di inventario (manuale e tramite sistemi digitali)
- Conoscenza base di software gestionali (WMS, Excel, palmari)
- Capacità di lettura e comprensione di etichette, codici a barre e DDT
- Utilizzo di strumenti di movimentazione (transpallet manuale/elettrico, carrelli elevatori se in possesso di patentino)
- Precisione e attenzione ai dettagli (fondamentale per l’inventario)
- Buone capacità organizzative
Orario di lavoro: orario giornaliero, da lunedì a venerdì.
L’assunzione sarà in somministrazione per 3 mesi (settembre/ottobre/novembre). CCNL Metalmeccanica Industria, livello da definire.
Data inizio prevista: 22/09/2025
Categoria Professionale: Magazzino / Logistica / Trasporti
Settore: INDUSTRIA METALMECCANICA
Città: Fontevivo (Parma)
Competenze richieste: Magazzino - InventarioMagazzino - Carico/scarico merciMagazzino - Utilizzo muletto / carrello elevatoreMagazzino - Controllo merci (entrate/uscite)Magazzino - Uso palmareMagazzino - Codifica codici merci
Disponibilità oraria: Full Time
I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
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